Referenz Allianz

Die Zusammenarbeit mit cut-e war ein Erfolg auf ganzer Linie!Alexandra Thiel, Head of Recruitment, Allianz Personalentwicklung Vertriebt

Lösung:
  • Sales Performance verbessern
  • Valide Auswahlentscheidungen
  • Predictive Talent Analytics
  • Anforderungen definieren
  • Technical Integration
  • Lernendenauswahl
Projektdetails:

in Deutschland: Benutzung von Online-Assessments und Situational Judgement Tests für die Auswahl von Bewerbern auf Vertriebsstellen

 

in der Schweiz: Einsatz von Online Assessments für die Vorauswahl von Trainees

Kunde in:
Deutschland, Schweiz, UK
Branche:
Versicherung & Finanzen

Weiterführende Informationen

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Kontakt

per Telefon +41-44 380-2200

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